我国服装产业作为典型的“两个依靠”（出口与内需）产业，上半年以来，产业趋势与我国经济整体走势基本一致。正如中经服装产业景气指数报告所述，2012年二季度，中经服装产业景气指数为97.2点，比上季度下降0.7点，连续3个季度回落。中经服装产业预警指数为73.3点，比上季度小幅回升3.3点，连续2个季度运行在“浅蓝灯区”。

　　按照不少经济学家的分析，我国经济增速预计将在下半年企稳，可能会略有回升，这同样是服装产业的趋势。当然，从服装产业销售的季节特性来说，三、四季度会是服装销售的旺季。在国家和地方政府多项有利政策的支持下，企业转型升级步伐加快，下半年总体上服装销售会比上半年好一点。

　　一方面，今年以来，国家出台了一系列“稳增长”措施，连续降息，扩大利率浮动空间，在启动一批“十二五”重点项目的同时出台了鼓励民间投资的一系列实施细则，加大对小微企业的扶持，为企业发展营造了好的产业政策和环境。

　　这里需要指出的是，在实际的推行中，不少企业对这些政策和措施了解不多、不完整，大多数都没有有效地掌握和运用，从而出现了政策“放空”的现象。这就需要各级政府和服务部门，积极宣传和介绍一系列产业政策。而对企业来说，不仅要了解政策，用好政策，更要善于发挥政策的“叠加效应”。

　　另一方面，从根源上说，要保持经济的平稳增长，必须充分发挥市场作用，由企业主体来实现。我国的服装产业将进入一个企业的“分化”阶段，服装企业既要稳住发展，更要抓住机会转型升级。

　　当前正是解决我国经济长期积累的结构性问题的历史机遇期。我们既要认识到结构调整的迫切性，更要抓住结构调整的机遇期。具体到服装行业也是如此，要做好结构调整，实现转型升级，需要做好几个方面的工作。

　　一是企业要敢于“瘦身”。调整好产品库存、企业产能和新的市场布点，尤其是新增投资不仅要有规模，更要注重结构。二是企业要善于“转身”。我国的服装产业在更大程度上还处于“制造业”，不少企业已主动发展生产性服务业，企业从二产“转身”为服务业，有不少企业专注设计、物流，还有与银行合作开展供应链金融业务的实践。三是企业要勇于集体“健身”。一个企业的发展，不仅要靠自身的力量，更需企业间的协同和产业链的提升，要积极探索新的企业合作模式。

　　近一时期，在转型升级、调整结构的过程中，我们还看到一些企业积极实施“走出去”战略，开展收购、兼并或“反服务外包”，整合全球的资源为企业乃至整个产业的结构调整转型升级服务。